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芬兰的招聘机构

当地雇佣，全球用工。

芬兰以其高生活水平而闻名，国民受教育程度也较高，因此有大量的高技术人才供雇主选择。因此，对于想要在这片土地上争得优秀人才的雇主来说，困难重重。

即使有专门的全职招聘人员，雇用当地工人也常常困难重重。凭借全球招聘的丰富经验，RemotePEO 的招聘专家可以助力为您招聘最优秀的本地人才。

无论您是想为短期项目还是长期团队招聘员工，我们都将为您在芬兰全权提供招聘程序的外包服务。

我们芬兰的海外招聘策略是怎样的？

第一步：
基于客户提供的信息和需求，初步确定适合的候选人画像。
第二步：
用多种渠道及网络，触达更多符合要求的候选人。
然后，合适的候选人将入围与您的团队进行面试。
我们在整个面试过程中提供额外支持，以确保您对候选人的判断正确。
第三步：
一旦你确定了最终的人选，我们将着手招聘及入职相关的事宜。我们将提供进一步的支持，帮您制作聘书并草拟合同。
同时，我们也提供额外的服务，如薪资管理，合同管理等，帮助您优化组织架构。

招聘流程外包的主要优势是

节约开支及资源

内部招聘员工的一系列开支都会增加商业运营的成本。通过人力资源外包服务，您能够省下搭建招聘团队及相关资源的开支。
降低风险

合法合规的招聘外包能够大大降低运营风险。一旦您拥有了专业的顾问，就只需要把费用支付给外包服务的合作伙伴，不会把时间浪费在漫无目的的招聘上。
广泛的招聘范围

有了外包合伙人，您能够触达更多优秀人才，他们往往是您之前无法搜寻到的。招聘者也往往能够吸引到求职意愿较高的人才，同时，挖掘有潜力的被动候选人。
有利于业务增长

您能够更好地组织时间来关注商业版图中最重要的板块，而外包服务的合作伙伴则帮助您在芬兰找到最合适的人才。
优化您的组织架构

通常，专业的招聘外包机构所具备的才能与服务需要您构建一个完整的人事团队或部门才能达成。这意味着您不仅省下了整个团队管理的费用，而且，您的员工能够更好地专注于企业目标的达成。

联系我们

RemotePEO 在每个领域都有专业团队替您把关

遍布 20 多个行业的专家团队让我们能够为您选出芬兰的最佳人才。

软件与信息技术
建筑业
设计行业
进出口业务
生命科学
食品行业
工程行业
能源与绿色技术
生物行业
化学行业
媒体与娱乐业
时尚行业
不动产行业
航空航天工业
非营利组织（NGO）

Manuel Ramos

TERAO ASIA

Managing Director

We think INS Global is a good solution about starting in a market like China. Understanding the market doesn’t mean you need to set up a company immediately.

芬兰的招聘平台

对于雇主来说，芬兰有许多受欢迎的本地平台可以寻找工作。芬兰最常使用的招聘平台包括 Duuntori 和 Monster Finland。这些平台对外国雇主来说，并不好用。

由于语言障碍，联系潜在候选人非常困难，许多有潜力的人员可能并不是这些平台的用户。通过他人招聘仍然是首选，因为他们通常对当地就业市场有更好的了解，并且影响范围更广。

芬兰的 RemotePEO

如果您考虑在芬兰雇佣员工或寻求招聘外包 EOR 的服务，RemotePEO 是经验最丰富的供应商之一。我们会为您在境内提供大量满足您需求的解决方案。

我们遍布全球 100 多个国家的各项服务成就了我们专业的全球化扩张经验，让您能够即刻在芬兰开展业务。想要了解更多？今天就和我们专业的招聘专家联系吧！

当地雇佣，全球用工。

软件与信息技术

建筑业

设计行业

进出口业务

生命科学

食品行业

工程行业

能源与绿色技术

生物行业

化学行业

媒体与娱乐业

时尚行业

不动产行业

航空航天工业

非营利组织（NGO）